人事の種類と辞令– category –

転勤の辞令とは何か、何日前に出るかの法律上の扱いを公的な資料で紹介します。辞令から着任までを「会社に確かめること」「住まい・家族」「仕事の引き継ぎ」の3つの流れに分けた準備の進め方も分かります。

退職辞令とは何かを、公務員の退職辞令・会社の退職証明書・離職票の3つで比べて紹介します。定年退職や自己都合退職の辞令の文例、退職辞令の効力と、転職先に提出を求められた時の対応も分かります。

出向の辞令と転籍の辞令の違いを、雇用契約・本人の同意・元の会社に戻れるかの3つで比べて紹介します。辞令の文言の例、出向辞令を受けた時に確かめること、出向解除で戻る時の辞令も分かります。

昇進の辞令と昇格の辞令の違いを、辞令に書かれる言葉・給与の変わり方・周りへの伝わり方で比べて紹介。任命の辞令の文例、役員の辞令との違い、辞令を受けた時のお礼と挨拶の例文も分かります。

入社の辞令（採用辞令）とは何かを、雇用契約書・労働条件通知書との違いで紹介します。新入社員の配属辞令の文例、パート・契約社員や試用期間終了の辞令、公務員の採用辞令、受け取った時に確かめたいことも分かります。

給与辞令とは何かを、昇給・手当の変更・等級や号俸の変更の3つに分けて紹介。給与辞令を出す義務はあるのか、昇給の辞令がいつ出るか、昇給なしや間違いに気づいた時に給与明細と雇用契約書で確かめる方法も分かります。

休職辞令とは何かを、休職の発令・休職中の連絡・復職の発令の時間軸で紹介します。休職辞令と復職辞令の文例、育児休業・介護休業の時に出る書類との違い、公務員の休職辞令の決まりも分かります。

公務員の辞令とは何かを、国家公務員の人事異動通知書と地方公務員の辞令書に分けて紹介します。採用・昇任・休職・退職の4場面の文例、「命ずる」「補する」の意味、交付式や内示との関係も分かります。

兼務辞令とは何かを、部署の兼務・役職の兼務・会社をまたぐ兼務の3つに分けて紹介します。発令と解除の文例を対で示し、「兼」「事務取扱」の違い、地方公務員の兼務辞令、受けた時に確かめることも分かります。

降格の辞令とは何かを、役職を外れる降格・等級が下がる降格・懲戒としての降格の3つに分けて紹介。懲戒の辞令や減給の辞令との関係、役職定年の辞令、辞令を受けた時に就業規則で確かめる項目も分かります。